Термин «Четвертая промышленная революция» популяризировал экономист
Клаус Шваб, выпустивший одноименную книгу в 2016 году. Главное отличие этого периода от предыдущего — машины теперь не просто помогают человеку, но могут работать автономно, принимать решения и взаимодействовать друг с другом без посредников.
Четвертая промышленная революция происходит здесь и сейчас, поэтому о ее результатах говорить еще рано. Тем не менее уже сейчас можно выделить несколько важных технологических прорывов, которые кардинально меняют подход к организации производства и ведению бизнеса:
AI и большие данные (big data)Нейросети позволяют компаниям не просто реагировать на изменения, а заранее видеть тренды и адаптировать под них свои бизнес-стратегии. Большие данные в этом процессе играют роль топлива: именно благодаря информации из миллионов источников чат-боты быстро обучаются и становятся эффективнее.
В лице искусственного интеллекта бизнес получил совершенно новый инструмент. Он помогает
автоматизировать работу в тех сферах, где принятие решений без участия человека раньше было невозможно: AI-агенты умеют прогнозировать спрос, создавать персонализированные предложения клиентам и оптимизировать цепочки поставок.
Интеллектуальная автоматизация бизнесаСовременные CRM-системы стали связующим звеном между бизнесом и передовыми технологиями в сфере AI и big data. Они не требуют от пользователя специальных знаний и объединяют в едином цифровом пространстве разрозненные данные: о клиентах, продажах, сотрудниках, маркетинговых кампаниях.
CRM сегодня не просто хранят контакты, а помогают
бизнесу зарабатывать. Системы типа
Битрикс24 анализируют поведение потенциальных и действующих клиентов, создают персонализированные предложения, а также избавляют сотрудников от рутины — и все это в автоматическом режиме.
Автоматизация труда с помощью CRM-системы — фундамент для построения успешного бизнеса. Инструмент позволяет компаниям быстрее реагировать на изменения рынка, выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и сводить к минимуму потери времени со стороны сотрудников.